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Assembleias marcam início de negociações entre sindicatos e Município


Esta semana começam rodadas de negociações e de reinvindicação salarial dos servidores e professores da Prefeitura de Cascavel. O primeiro sindicato a se reunir será o Sismuvel (Sindicato dos Servidores Municipais de Cascavel), que tem assembleia marcada para esta terça-feira (26), às 19h. E na quarta-feira (26) será realizada a assembleia do Siprovel (Sindicato dos Professores de Cascavel), às 18h30 na sede do sindicato, que fica na Avenida Toledo. A pauta do Sismuvel ainda está "crua". De acordo com o presidente, Ricieri D´Estefani Junior, a demanda inicial é o reajuste do INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor), que tem uma estimativa de fechar em 4,35% "Qualquer índica acima da inflação, será retirado da assembleia", afirma o presidente. Já a negociação com o Siprovel está mais avançada. Já houve discussões sobre o piso nacional dos professores. Nesta segunda-feira (25) houve uma reunião inicial em que o Executivo apresentou ao sindicato que o piso nacional ficou em 4,17% e a inflação em 4,35%. Demandas que serão levadas à assembleia de quarta-feira. A Secretaria de Planejamento e Gestão analisa a possibilidade de conceder aos professores os dois índices. De acordo com o secretário, Edson Zorek, o impacto do reajuste nos cofres da Prefeitura será de mais de R$ 11 milhões ao ano. Para neutralizar o impacto no gasto com a folha, que já está em 51,7%, Zorek solicitou que os professores aguardem até 13 de maio para voltar a negociar. "Até lá, temos a expectativa de aumentar a arrecadação do IPTU, com isso aumenta a receita, e baixa o índice". AGENTES COMUNITÁRIAS E DE ENDEMIAS Uma demanda que estará em pauta nessas discussões é o adicional de insalubridade dos ACSs (Agentes Comunitárias de Saúde) e ACEs (Agentes Comunitárias de Endemias). O adicional de insalubridade não está sendo pago pela prefeitura. O Município pretende pagar o extra no período do verão, quando os servidores ficam sob o sol. No entanto, os ACSs e ACEs vão cobrar quem recebam o percentual em todo o ano. O índice é previsto em lei.

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